Изменения в 2011 году

С 2011 года изменится порядок начисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, по уходу за ребёнком.

                В соответствии с Законом «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» изменяется расчетный период среднего заработка для начисления пособия по временной нетрудоспособности (больничному листку), по беременности и родам, и пособий по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Он будет рассчитываться за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая (ранее этот срок составлял 1 год).

При расчёте пособия будет учитываться заработок у предыдущих работодателей. Сумма заработка будет делиться не на количество календарных дней в расчётном периоде, а на 730.

Если работник не имел заработка в период двух календарных лет или заработок был ниже МРОТ, то средний заработок, исходя из которого, исчисляется пособие, принимается равным МРОТ.

В соответствии с новыми нормами работодатель с 2011 года будет оплачивать первые 3 дня больничного, остальной период оплачивается за счет средств ФСС. Ранее 2 дня оплачивались за счет средств работодателя.

Листок нетрудоспособности будет оплачиваться по каждому месту работы, в случае совместительства, если работник в двух предыдущих годах работал у тех же работодателей. В иных случаях пособие будет выплачиваться только по одному месту работы из заработка по этому месту работы без учета других заработков.

При расчете пособия по временной нетрудоспособности (больничного), как и ранее, будет учитываться страховой (общий) стаж работы:

при общем стаже до 5 лет больничный оплачивается в размере 60% от среднего заработка;

при общем стаже от 5 до 8 лет - 80%;

при общем стаже 8 и более лет -100 %.

Эти нормы не изменились.

Пособие по беременности и родам выплачивается Фондом социального страхования с первого дня наступления страхового случая в размере 100% среднего заработка и ограничивается максимальной страховой суммой в 415 000 руб. за календарный год. Максимальный средний дневной заработок для начисления пособия как по беременности и родам, так и по временной нетрудоспособности, в 2011г. рассчитывается: 415 000руб./365 дней = 1136,99 руб. Если общий стаж менее 6 месяцев, пособие выплачивается в размере минимальной оплаты труда – 4330 рублей.