С введением 1 января 2015 года новых «пенсионных» правил при назначении пенсии особую роль приобретают трудовой стаж гражданина и размер его заработной платы. Причем речь идет только об официальной - «белой» заработной плате. Зарплата в «конверте» не найдет отражения в будущей пенсии и не скажется на размере заработанных пенсионных коэффициентов. Поэтому весьма актуальной становится тема выплаты зарплаты в «конверте» и использования «серых» зарплатных схем.
С 1 января 2015 года каждый год работы россиян будет оцениваться годовым пенсионным коэффициентом. Годовой пенсионный коэффициент равен отношению суммы уплаченных работодателем за год страховых взносов на формирование страховой части пенсии с зарплаты работника к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой по закону заработной платы (624 тыс. рублей в год в 2014 году).Таким образом, вывод очевиден: чем выше заработная плата, выплаченная официально, а не в «конверте», тем выше годовой пенсионный коэффициент, а значит, и размер будущей пенсии. Пассивная позиция работников, которые, получая зарплату в «конверте», не задумываются о завтрашнем дне весьма негативно скажется на размере их пенсионного обеспечения.
Юридическая ответственность за выплату заработной платы наемным работникам, начисление и своевременную уплату страховых взносов в ПФР в первую очередь ложится, на работодателя. В то же время каждый работник должен понимать, что неофициальная выплата заработной платы («серая»» заработная плата) влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление его социальных прав, в частности, права на достойное пенсионное обеспечение с наступлением пенсионного возраста.
Надзорные органы, органы ПФР принимают участие в организации проверок предприятий, выплачивающих заработную плату «в конвертах». При обнаружении факта использования «серых» зарплатных схем к работодателю применяются финансовые санкции.
С целью выявления страхователей — работодателей, применяющих «серые» зарплатные схемы, а так же работодателей, не оформляющих с работниками трудовых отношений, в УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре по адресу: ул. Красноармейская, 9 установлена урна для сбора анонимных анкет, в которых можно указать данные работодателей. Бланк анкеты может заполнить любой человек, желающий проинформировать о наличии «серых» зарплат на предприятии (организации), у работодателя. Заполненную анкету можно опустить в ящик, установленный в Управлении ПФР или направить по адресу: г. Кушва, ул. Красноармейская, 9, 624300. также вы можете воспользоваться «телефоном доверия» в Управлении Пенсионного фонда: 2-50-07