ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Кушве и городе Верхней Туре проводит заблаговременную работу, целью которой является правильное и своевременное установление и выплата пенсий. Проведение такой предварительной работы с документами значительно сокращает сроки назначения пенсии, так как еще до того, как гражданин обращается с заявлением о назначении трудовой пенсии, уточняются и согласовываются все необходимые документы.

Проведение такой работы начинается за 6 месяцев до выхода на пенсию. Будущему пенсионеру либо направляется извещение о необходимости предоставить в Управление необходимые документы, либо будущий пенсионер может самостоятельно обратиться в Управление за 6 месяцев до наступления права на пенсию.

Для заблаговременной работы необходимо представить:

• паспорт,

• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования,

• трудовую книжку,

• справки, уточняющие льготные периоды работы, если таковые имеются,

• справки о работе, информация о которой отсутствует в трудовой книжке,

• справку о заработной плате за 5 лет в том случае, если отношение среднемесячного заработка за 2000-2001 год ниже, чем 1,2. О вашем коэффициенте заработка вас проинформирует на приеме специалист Управления,

• военный билет,

• диплом или свидетельства об окончании учебных заведений,

• свидетельства о рождении детей.

Документы в Управление Пенсионного фонда предоставляются в подлинниках.

Специалисты ПФР оценивают право на пенсию, проверяют правильность оформления документов, соответствие информации, хранящейся на индивидуальном лицевом счете будущего пенсионера, сведениям трудовой книжки; производят расчет по заработной плате; а также дают разъяснение о том, какие документы необходимы дополнительно или нуждаются в доработке.

После такой совместной работы будущему пенсионеру останется только написать заявление о назначении пенсии, которая и будет ему назначена в 10-дневный срок со дня регистрации заявления.

24 ноября 2014 г.

Управление Пенсионного фонда проводит День открытых дверей

для лиц, уходящих на пенсию в 1 и 2 кварталах 2015 г.

Обращаться в кабинеты

№ 8, 9, 11

с 8.00 до 17.00

перерыв с 13.00 до 14.00

Справки по телефону 2-53-50

Начнем с вопроса различий между государственным и негосударственным пенсионными фондами (НПФ) и управляющими кампаниями (УК). Начиная с 2002 года в России идет пенсионная реформа и с этих пор пенсия формируется по-новому. Она раздерена на 2 части - накопительную и страховую. Источник - фонд оплаты труда, 22% с которого работодатель ежемесячно в качестве обязательных страховых взносов перечисляет за каждого работника в Пенсионный фонд Российской Федерации. У граждан 1967 года рождения и моложе 10% распределяются на страховую часть пенсии, 6% на накопительную. Оставшиеся 6% также отражаются на лицевом счете граждан в виде фиксированного базового размера и направляются на финансирование текущих пенсий.

Накопительная пенсия не имеет солидарного характера по своей сути, взносы на накопительную часть не идут на выплаты текущих пенсий, а инвестируются, то есть по заявлению граждан передаются либо в одну из УК, либо в НПФ. До момента расмотрения заявления гражданина о передаче своей накопительной части, эти самые 6% находятся в расширенном инвестиционном портфеле Внешэкономбанка-государственной УК. Если вы выбрали НПФ - вам следует заключить с ними договор об обязательном пенсионном страховании и подать заявление в Управление Пенсионного фонда. Если решили осознанно доверить свои пенсионные накопления УК - тоже нужно писать соответствующее заявление, причем не обязательно по месту регистрации, а в любом Управлении Пенсионного фонда.

Важно понять одну вещь: гражданам 1967 года рождения и моложе до 1 января 2016 года предоставлена возможность выбора пенсионного обеспечения: либо оставить 6% тарифа страховых взносов на накопительную часть, либо отказаться от формирования накопительной пенсии, тем самым направив все страховые взносы на формирование страховой пенсии.

Следует помнить, что страховая часть увеличивается государством за счет ежегодной индексации по уровню инфляции и с учетом роста доходов ПФР. Пенсионные накопления зависят от результатов инвестирования.

А теперь ответим на вопросы читателей:

Моя соседка заключила договор с НПФ и советует мне сделать тоже самое -говорит, у клиентов НПФ пенсия выше. Так ли это?

-Готовый совет на все случаи жизни тут дать невозможно. Чтобы узнать результаты работы фонда, вам следует зайти на его сайт и ознакомиться с результатами инвестирования. Но судить по доходности в разрезе одного года тоже не совсем верно, так как пенсионные накопления - это "длинные деньги" и доходность, полученная по итогам одного года, не показательна.

НПФ самостоятельно управляют пенсионными накоплениями. Что касается гарантий сохранности средств пенсионных накоплений, переданных в НПФ, то стоит отметить, что фонды, которые допускаются к деятельности, должны соответствовать достаточно высоким критериям, определенным законодательством: иметь финансовую устойчивость, опыт работы.

Также до 1 января 2016 года НПФ подлежат преобразованию в акционерные общества и обязательной проверке со стороны Центрального банка РФ и включения в систему гарантирования пенсионных прав застрахованных лиц. Кроме того, в НПФ вы можете заключить еще и договор дополнительного пенсионного обеспечения. Примерно по такой же схеме, кстати, строится пенсионное обеспечение в Европе, но у нас, к сожалению, эта модель пока не так широко распространена. Следует понимать, что при выборе НПФ за назначением и выплатой накопительной части следует обращаться в НПФ.

Начиная с 2015 года страховая часть пенсии будет исчисляться не в рублях, а в баллах, которые еще называют "пенсионным коэффициентом". Что это такое, как определяется и чем, образно говоря, "грозит" будущему пенсионеру?

-Одна из целей балльной системы расчета пенсии - привести размер пенсии в зависимость от трех главных показателей: трудовой стаж, размер ежемесячной зарплаты и возраст выхода на пенсию. Из этих показателей ваши баллы и складываются. Стоимость 1 балла определена на 2015 год в размере 64,10 рубля. К моменту выхода на пенсию работник должен набрать не менее 30 баллов. Чем позже гражданин уходит на пенсию, тем, соответствено, его баллы выше. Пока для получения пенсии по старости достаточно 5 лет стажа, но в дальнейшем требуемый стаж увеличится до 15 лет.

Если вы получаете "серую" зарплату-это тоже отразится на размере баллов, ведь они исчисляются исходя из официальных платежных ведомостей. Проверить, насколько исправно ваш работодатель делает отчисления в Пенсионный фонд, просто - на сайте госуслуг можно сформировать свое извещение о состоянии лицевого счета. Можно также запросить официальную выписку в органах Пенсионного фонда, межфункциональных центрах, банках-партнерах Пенсионного фонда - это Сбербанк, ВТБ-24, Банк Москвы. Для получения такой выписки нужно иметь паспорт и пенсионное страховое свидетельство.

Так получилось, что с 2007 года я нигде офоциально не работал, на постоянную работу устроился только в этом году. Все бы ничего, но пенсия не за горами. Повлияет ли перерыв в стаже на размер пенсии? И смогу ли я доработать "потерянные" 7 лет и выйти на пенсию позже?

-Сколько лет Вам осталось до пенсии? Пять? Тогда Вам и решать, есть ли смысл становиться пенсионером в 60 лет или поработать еще. Во втором случае Ваш пенсионный коэффициент увеличится, а размер будущей пенсии будет выше за счет так назывемых премиальных баллов. Например, если обращение за пенсией будет отложено на 5 лет после достижения пенсионного возраста, то фиксированная выплата увеличится на 36%, а страховая-на 45%. Более подробную информацию можно получить на сайте пенсионного фонда, воспользовавшись функцией "Пенсионный калькулятор".

Как в 2015 году будет выполняться перерасчет пенсии работающим пенсионерам?

Что касается работающих пенсионеров, то есть тех, кто и пенсию получает, и работает-для них сохраняется ежегодный перерасчет с 1 августа, но в размере не более 3 баллов в год.

В территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации продолжается прием от страхователей единой формы отчетности: расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование со сведениями персонифицированного учета (6 раздел Расчета) за 9 месяцев 2014 года.

Напоминаем, что отчетность за 9 месяцев 2014 года страхователям необходимо представить не позднее 17 ноября 2014 года.

Рекомендуем страхователям представлять отчетность в срок, установленный графиком. Графики представления страхователями отчетности за 9 месяцев 2014 года размещены на интернет-странице www.pfrf.ru/ot_sverdlov в разделе «Работодателям региона». Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру страхователя в Пенсионном фонде РФ или ИНН плательщика.

Также рекомендуем для исключения ошибок перед представлением расчета провести сверку с управлением ПФР по месту регистрации по уплаченным в течение 3 квартала 2014 г. страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование. Сверку можно провести с использованием электронного сервиса «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/) либо направив обращение по телекоммуникационным каналам связи.

Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области напоминает, что до окончания срока приема отчетности остается три недели. Рекомендуем не откладывать представление отчетности на последний день и представить ее своевременно.

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре Свердловской области продолжает прием от страхователей единой отчетности за 9 месяцев 2014 года.

Отчетность за 9 месяцев 2014 года страхователям необходимо представить не позднее 17 ноября 2014 года.

Рекомендуем представлять отчетность в срок, установленный по графику. Графики представления отчетности размещены на интернет-странице Отделения ПФР в разделе «Работодателям региона» (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/graph_otch). Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру, ИНН плательщика.

Программное обеспечение, необходимое для подготовки и проверки отчетности, размещено на сайте ПФР в разделе «Работодателям», подразделе «Бесплатные программы для работодателей» (http://www.pfrf.ru/free_programs/) и на «гостевом компьютере» в управлении ПФР.

В целях оптимизации процесса приема отчетности, создания комфортных условий для страхователей-плательщиков страховых взносов рекомендуем плательщикам представлять отчетность по телекоммуникационным каналам электронной связи. .

Подключение к системе электронного документооборота ПФР (далее − СЭД ПФР) позволяет плательщикам отправлять отчетность в органы ПФР:

• в течение 2-3 минут со своего рабочего места,

• круглосуточно,

• с первого раза без ошибок благодаря встроенным программам проверки.

Также страхователь сможет получать из ПФР информационные рассылки. Для получения из органов ПФР по телекоммуникационным каналам связи актуальной информации об изменениях законодательства РФ о страховых взносах плательщику необходимо в программном обеспечении, установленном на его рабочем месте для отправки отчетности, активировать доступ к получению электронной рассылки из органов ПФР.

Пакет необходимых документов для заключения соглашения об обмене электронными документами размещен на странице Отделения ПФР по Свердловской области в разделе «Работодателям региона – Электронный документооборот», а также на «гостевом» компьютере нашего управления. Кроме того, имеется возможность подключения к СЭД ПФР через уполномоченных представителей (информацию об уполномоченных представителях можно получить в нашем управлении (кабинет 29) или по телефону 2-70-92).

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре Свердловской области просит не откладывать представление отчетности на последний день и представить ее своевременно.

Телефон горячей линии по вопросам сдачи единой отчетности (34344) 2-59-06

С 1 января 2015 года с введение НОВОЙ ПЕНСИННОЙ ФОРМУЛЫ каждому жителю России необходимо осознать прямую зависимость размера будущей пенсии от размера официальной заработной платы и полноты уплаты страховых взносов, уплачиваемых работодателем за своих работников в рамках обязательного пенсионного страхования, которые фиксируются на индивидуальном лицевом счете человека.

Чем больше сумма отражена на этом счете, тем выше будет пенсия.

Размер официальной заработной платы является определяющим фактором величины будущей пенсии при введении с 2015 года, нового порядка формирования пенсионных прав граждан. При расчете пенсии будет использоваться понятие «годовой пенсионный коэффициент», которым оценят каждый год трудовой деятельности гражданина.

Этот показатель равен отношению суммы уплаченных работодателем за год взносов на формирование страховой части с зарплаты работника к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой по закону заработной платы.

Помимо этого, одним из условий получения права на трудовую пенсию по старости при новом балльном порядке формирования пенсий является наличие не менее 30 пенсионных

коэффициентов (баллов).

Естественно, информация о зарплате «в конверте» не появится на лицевом счете застрахованного лица, а значит, она никак не повлияет на размер пенсии.

Один из самых очевидных способов повлиять на размер своей будущей пенсии - это выбор работодателей, оплачивающих труд только официально,

Человек, соглашающийся на «серые» схемы оплаты труда должен осознавать, что его согласие на зарплату «в конверте», бьет не только лично по нему.

Многие молодые труженики не задумываются о пенсии. Им важно получить хорошую зарплату сейчас, а отражена она в отчётности работодателя, исчислены ли с нее страховые взносы на обязательное пенсионное страхование — их мало волнует.

Необходимо отметить, что страховые взносы, уплачиваемые с официальной зарплаты, идут на выплаты тем, кто сегодня получает пенсии. А родители и близкие пожилого возраста есть практически у каждого.

Каждый гражданин должен осознавать возможные последствия получения заработной платы «в конвертах». Её легализация должна свести воедино интересы работодателя и наёмного работника.

Тем гражданам, которые придерживаются активной гражданской позиции и готовы помочь в выявлении незаконных схем выплаты заработной платы, напоминаем номер «телефона доверия» в Управлении Пенсионного фонда в городе Кушве и городе Верхней Туре: 2-50-07.

В Управлении ПФР по адресу: г. Кушва, ул. Красноармейская, 9, 624300. установлен ящик для сбора анонимных анкет.

Не будьте безучастными к своей судьбе.