С 1 апреля 2014 года управление ПФР приступило к приему от страхователей-работодателей Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии и взносы работодателя в 1 квартале 2014 года.

Реестры за 1 квартал 2014 года, подготовленные по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 12.11.2008 № 322п, должны быть представлены работодателями в срок не позднее 20 дней со дня окончания квартала.

Работодатели, среднесписочная численность работников которых за предшествующий календарный год составляет 100 и более человек, а также вновь созданные (в т.ч. путем реорганизации), должны представлять в территориальный орган ПФР Реестры застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи). Возможность представления Реестров застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи) есть и у работодателей, среднесписочная численность работников которых составляет менее 100 человек.

Для формирования реестров застрахованных лиц в электронной форме страхователям рекомендованы к использованию следующие программы: Документы ПУ 5, SPU_ORB, ПД СПУ. Новые версии программ размещены на сайте ПФР (www.pfrf.ru) в разделе «Работодателям» в подразделе «Бесплатные программы для работодателей».

Обращаем внимание, что в 2014 году Программа софинансирования пенсионных накоплений продолжает действовать для застрахованных лиц, подавших заявления о вступлении в Программу до 1 октября 2013 года. Участники Программы могут рассчитывать на государственное софинансирование в течение 10 лет с года внесения первого взноса при условии, что они будут ежегодно перечислять на свою накопительную часть пенсии 2000 руб. и более. Размер государственного софинансирования пенсионных накоплений определяется в зависимости от суммы перечисленных средств участником Программы (в т.ч. через работодателя) в календарном году, при этом максимальная сумма государственной поддержки составляет 12000 рублей.

Участники Программы, которые в 2009-2013 годах не уплатили добровольные взносы, могут сделать первый взнос в 2014 году.

Управление Пенсионного фонда в г.Кушве и г.Верхней Туре напоминает, что 1 апреля начался прием от работодателей Единой формы отчетности в ПФР (РСВ-1) за первый квартал 2014 года.

В состав новой формы РСВ-1 включены отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносам на ОПС и на ОМС в целом по организации (разделы 1-5) и сведения индивидуального персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу (раздел 6). Последний день отчетной кампании – 15 мая 2014 года. В отношении плательщиков страховых взносов, нарушивших сроки представления отчетности, законодательство предусматривает применение штрафных санкций.

Новая форма отчетности и порядок ее заполнения размещены на сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru в разделе «Работодателям», в специализированных бухгалтерских системах, справочно-правовых системах Консультант-Плюс и Гарант, в управлениях ПФР в городах (районах) области.

Помимо этого на сайте ПФР в свободном доступе размещены новые программы для подготовки и проверки отчетности, которые в значительной степени облегчают процесс подготовки и сдачи отчетности для плательщиков страховых взносов. Работодателям на выбор предложены разработанные Отделениями ПФР четыре программы для формирования отчетности в электронном виде и одна программа для проверки подготовленной отчетности. Программы можно получить в управлениях ПФР в городах (районах) области (размещены на «гостевых» компьютерах).

Напомним, переход к единой форме отчетности осуществлен для снижения административной нагрузки на плательщиков страховых взносов. Она позволит плательщикам страховых взносов обеспечить представление сведений о начисленных и уплаченных страховых взносах в целом по организации и сведений персонифицированного учета по застрахованным лицам, исключая их несоответствие.

Основные изменения в новой отчетности (РСВ-1) следующие:

• в индивидуальных сведениях, представляемых страхователем, не указывается сумма уплаченных страховых взносов;

• отражается уплата страховых взносов за периоды с 2014 года единым расчетным документом без выделения страховой и накопительной части (уплата на КБК страховой части);

• выделение страховой и накопительной части с учетом возрастной категории застрахованного лица, принадлежности к гражданству и выбора варианта пенсионного обеспечения будет производиться Пенсионным фондом России по сведениям данных персонифицированного учета;

• отражение задолженности по страховым взносам, доначисление и уплата страховых взносов за периоды 2010-2013 годов;

• новый подраздел 2.4 формы отражает особенности уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам по результатам проведения специальной оценки условий труда.

Сроки сдачи отчетности не изменились. Плательщикам страховых взносов по-прежнему необходимо представлять отчетность не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом).

Более подробную информацию о порядке заполнения Единой формы отчетности можно получить на сайте ПФР http://www.pfrf.ru в разделе «Работодателям», в управлении ПФР по адресу: г.Кушва, ул.Красноармейская, 9 тел. /34344/2-70-36, а также по телефонам «горячей линии» управлений ПФР (размещены на странице Отделения ПФР сайта ПФР http://www.pfrf.ru/ot_sverdlov/admin_strah/) и Отделения ПФР по Свердловской области:

(343) 350-71-10 – по вопросам заполнения разделов отчетности, содержащих сведения по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование в целом по организации;

(343) 350-58-31 – по вопросам заполнения разделов отчетности, содержащих сведения индивидуального (персонифицированного) учета.

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре сообщает страхователям-работодателям о том, что при устройстве гражданина на работу им может быть предъявлена вместо СНИЛС универсальная электронная карта, в которой также содержится страховой номер индивидуального лицевого счета, так как в соответствии с пунктом 2 статьи 22 главы 6 Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» в случаях, предусмотренных федеральными законами, универсальная электронная карта является документом, удостоверяющим личность гражданина, права застрахованного лица в системе обязательного страхования, иные права гражданина.

Перед выпуском универсальной электронной карты проводится проверка на соответствие фамилии, имени, отчества и СНИЛС в информационной системе ПФР. Соответственно, информация, представленная на универсальной электронной карте, содержит весь необходимый перечень данных и проверена ПФР.

по подготовке и представлению в органы ПФР

сведений персонифицированного учета начиная с 1 квартала 2014

Вопрос: Форма отчетности для страхователей в органы ПФР с 1 квартала 2014 года?

Ответ: С 2014 года для страхователей вводится единая форма отчетности в ПФР, объединившая в себе отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносом на ОПС и на ОМС в целом по организации и сведения индивидуального персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу. Сведения персонифицированного учета заполняются в разделе 6 формы РСВ-1 «Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд РФ и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», утвержденной постановлением Правления ПФР от 16.01.2014 № 2п.

Вопрос: Каким образом заполнить сведения персонифицированного учета (раздел 6 формы РСВ-1) если в течение отчетного периода применялись разные тарифы для начисления страховых взносов на суммы выплат в пользу застрахованного лица?

Ответ: При применении в течение отчетного периода разных тарифов страховых взносов на застрахованное лицо заполняется одна форма, в подразделе 6.4 раздела 6 указывается сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных страхователями в пользу физического лица. При этом количество строк в подразделе 6.4 должно быть увеличено, в графе 3 подраздела 6.4 раздела 6 указывается код категории застрахованного лица в соответствии с применяемым тарифом страховых взносов.

Вопрос: Каким образом необходимо формировать сведения персонифицированного учета на застрахованных лиц, работавших в течение отчетного периода как по трудовому договору, так и по гражданско-правовому договору?

Ответ: На застрахованных лиц, работавших в течение отчетного периода как по трудовому договору, так и по гражданско-правовому договору, заполняется одна форма. Сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физического лица как по трудовому договору, так и по гражданско-правовому договору, указывается в графе 4 подраздела 6.4 раздела 6 формы РСВ-1.

Вопрос: Необходимо ли заполнять опись сведений, передаваемых страхователями в ПФР (ф. АДВ-6-2), при представлении сведений персонифицированного учета в составе РСВ-1 за 1 квартал 2014 года?

Ответ: Начиная с отчетного периода за 1 квартал 2014 года, форма АДВ-6-2 не представляется. Информация, аналогичная указываемой в описи сведений ф. АДВ-6-2, отражается в подразделе 2.5 формы РСВ-1 «Сведения по пачкам документов, содержащих расчет сумм начисленных страховых взносов в отношении застрахованных лиц».

Вопрос: Каким образом, предусмотрено начиная с 2014 года представление, корректирующих форм индивидуальных сведений за прошлые периоды?

Ответ: При представлении корректирующих форм индивидуальных сведений за прошлые отчетные периоды в разделе 6 с типом «исходная» обязательно заполняется подраздел 6.6. Корректирующие сведения представляются по формам сведений персонифицированного учета, действовавшим в том периоде, за который корректируются данные.

Вопрос: Предусмотрено ли при заполнении сведений персонифицированного учета за 1 квартал 2014 года отражение сумм начисленных страховых взносов на страховую и накопительную части трудовой пенсии?

Ответ: При заполнении сведений персонифицированного учета начиная с 1 квартала 2014 года, начисленные суммы страховых взносов указываются единой суммой, без разделения на страховую и накопительную части трудовой пенсии.

Вопрос: Необходимо ли указывать в отчетности за 1 квартал 2014 года сведения об уплаченных суммах страховых взносов за каждое застрахованное лицо?

Ответ: В разделе 6 формы РСВ-1 сведения об уплаченных суммах страховых взносов за каждое застрахованное лицо не указываются.

Вопрос: Каким образом следует комплектовать пачки сведений персонифицированного учета с разными типами форм?

Ответ: Сведения (раздел 6 формы РСВ-1) с разными типами форм («исходные», «корректирующие», «отменяющие») формируются в отдельные пачки.

Вопрос: Как следует отразить в подразделе 6.8 раздела 6 формы РСВ-1 стаж работы при наличии в отчетном периоде у застрахованного лица периодов трудовой деятельности в рамках трудового и гражданско-правового договора?

Ответ: При наличии в отчетном периоде у застрахованного лица периодов трудовой деятельности в рамках трудового и гражданско-правового договора периоды работы указываются отдельными строками по каждому из видов договоров. При этом период стажа в рамках гражданско-правового договора заполняется с отражением кода «ДОГОВОР» в графе 7 подраздела 6.8.

Вопрос: Каковы условия заполнения сведений о стаже (подраздел 6.8 раздела 6 формы РСВ-1), дающем право на досрочное назначение пенсии?

Ответ: Для застрахованных лиц, занятых на работах, указанных в подпунктах 1-18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», коды особых условий труда указываются только в случае начисления (уплаты) страховых взносов по дополнительному тарифу. При этом в подразделе 6.7 раздела 6 формы РСВ-1 отражаются сведения о сумме выплат и иных вознаграждений застрахованного лица, занятого на соответствующих видах работ, с которых начислены страховые взносы по дополнительному тарифу. Кроме того в подразделе 6.7 должен быть указан код специальной оценки условий труда, установленный по результатам проведения у страхователя специальной оценки условий труда.

Вопрос: Где можно записать актуальные версии программ для подготовки отчетности?

Ответ: Актуальные версии программ размещены на официальном сайте Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru) в разделе «Работодателям – Бесплатные программы для работодателей» и на гостевом компьютере в управлении ПФР.

Уже около 67 тысяч страхователей Свердловской области подключено к системе электронного документооборота ПФР (СЭД ПФР) и представляют отчетность в территориальные органы ПФР Свердловской области по телекоммуникационным каналам связи.

Подключение к СЭД ПФР позволяет плательщикам отправлять отчетность в органы ПФР:

- в течение 2-3 минут со своего рабочего места,

- круглосуточно,

- с первого раза без ошибок благодаря встроенным программам проверки,

а также оперативно получать из ПФР информационные рассылки.

Пакет необходимых документов для заключения соглашения об обмене электронными документами размещен на странице Отделения ПФР по Свердловской области в разделе «Работодателям региона» (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/for_employers_edoc/), а также на «гостевом» компьютере управления. Кроме того, имеется возможность подключения к СЭД ПФР через уполномоченных представителей.

Напоминаем, что отчетность представляется плательщиками ежеквартально не позднее 15 числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом. Для плательщиков с численностью работников 50 и более человек законодательством РФ о страховых взносах установлена обязанность представлять отчетность в электронной форме с электронной цифровой подписью.

Для получения из органов ПФР по телекоммуникационным каналам связи актуальной информации об изменениях законодательства РФ о страховых взносах плательщику необходимо в программном обеспечении, установленном на его рабочем месте для отправки отчетности, активировать доступ к получению электронной рассылки из органов ПФР.

Более подробную информацию по вопросам подключения к СЭД ПФР можно получить по адресу город Кушва, ул.Красноармейская, д.9, каб.29. Телефон для справок 2-70-92.

С начала 2014 года к электронному сервису ПФР «Личный кабинет плательщика» уже подключились более 26,7 тысяч работодателей и 7,5 тысяч самозанятых плательщиков Свердловской области. Это 19,8% страхователей от количества страхователей, представляющих отчетность, и 14,1% самозанятых плательщиков от количества состоящих на учете в органах ПФР области.

Особенно активно используют новый сервис ПФР страхователи в г. Богдановиче, г. Краснотурьинске, г. Красноуральске, Артинском районе, Байкаловском районе, Сысертском районе, Таборинском районе, Шалинском районе, г. Каменске-Уральском и Каменском районе, г. Серове и Серовском районе, Кировском районе г. Екатеринбурга.

Напомним, электронный «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/) предназначен для всех категорий плательщиков страховых взносов: для работодателей - организаций, индивидуальных предпринимателей и физических лиц, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам (далее – работодатели), так и для самозанятых плательщиков, не производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, - индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов и др.

Отделение ПФР по Свердловской области приглашает всех плательщиков страховых взносов воспользоваться сервисами «Личного кабинета плательщика». Для подключения необходимо пройти предварительную регистрацию. Для этого необходимо подать заявку на подключение к «Личному кабинету плательщика». Для подачи заявки следует ввести регистрационный номер в ПФР, ИНН, контактный email и выбрать один из способов получения кода активации: по каналам телекоммуникационной связи (если плательщик заключил с органами ПФР соглашение об обмене электронными документами в системе электронного документооборота ПФР по телекоммуникационным каналам связи для представления отчетности), либо по почте заказным письмом на адрес, указанный в выписке из ЕГРЮЛ (ЕГРИП).

Самый простой способ регистрации и получения кода активации для «Личного кабинета плательщика» по ТКС бесконтактным способом. Уже сегодня им могут воспользоваться 85% плательщиков региона, которые взаимодействуют с ПФР в электронном виде по защищенным каналам связи.

Код активации направляется плательщику не позднее 5 рабочих дней после дня подачи заявки.

После получения кода активации плательщик:

- вводит регистрационный номер в ПФР и код активации;

- подтверждает согласие с условиями подключения путем проставления отметки;

- задает собственный пароль для входа в «Личный кабинет плательщика».

Кроме того, подключиться к «Личному кабинету плательщика» можно обратившись лично в территориальный орган ПФР по месту регистрации в качестве плательщика страховых взносов. В этом случае представитель плательщика лично подает в территориальный орган ПФР заявление установленной формы, на основании которого осуществляется его подключение и распечатка сформированной регистрационной карты, содержащей сгенерированный пароль. Регистрационная карта выдается лично представителю плательщика после проверки документов, подтверждающих его полномочия.

В разделе «Справочная информация/Формы отчетности» «Личного кабинета плательщика» размещена форма отчетности с 01 января 2014 и порядок ее заполнения. В режиме «Справочная информация/Программное обеспечение» имеются ссылки на бесплатные программы для работодателей.

Количество сервисов, предоставляемых посредством «Личного кабинета плательщика», в дальнейшем будет расширяться.

Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области еще раз напоминает жителям Среднего Урала о необходимости проявлять бдительность по отношению к лицам, представляющимся сотрудниками Пенсионного фонда России.

Обращаем особое внимание, что сотрудники ПФР не ходят по квартирам, не агитируют граждан поменять способ доставки пенсий, не предлагают товары на продажу и не обменивают деньги.

Сотрудники Пенсионного фонда не работают с наличными денежными средствами пенсионеров. Любая работа с клиентами специалистами Пенсионного фонда осуществляется только в клиентских службах Управлений ПФР. Выезд на дом может быть совершен в исключительных случаях по заявлению самого гражданина, который не имеет возможности самостоятельно добраться до Управления ПФР. При этом дата и время визита сотрудников Пенсионного фонда заранее оговариваются с пенсионером и его родными.

Кроме того, пенсионерам необходимо помнить, что индексации всех выплат, ежегодная корректировка пенсий для работающих пенсионеров, увеличение пенсии в связи с достижением пенсионером возраста 80 лет производится автоматически. Никаких заявлений, тем более платных, от пенсионера не требуется.

Доставка пенсии сотрудниками Пенсионного фонда не осуществляется. Законодательство в части правил доставки пенсии в текущем году не менялось, за доставку пенсии плата с пенсионеров также не взимается.

Уважаемые пенсионеры! Напоминаем, что работа с населением Пенсионным фондом ведется исключительно в письменной форме, с помощью извещений, уведомлений и других документов. Любые запросы от имени ПФР направляются гражданам по почте. Назначение пенсий и других социальных выплат производится на основании письменных заявлений граждан, поданных непосредственно в территориальные органы ПФР, или в беззаявительном порядке и никаким налогом не облагается.

В случае если незнакомое лицо звонит в дверь и представляется сотрудником Пенсионного фонда России, знайте: вас обманывают! Не открывайте двери мошенникам!

По всем вопросам, связанным с пенсий можно обратиться в Отделение ПФР по Свердловской области по телефону горячей линии (343) 257-74-02, а также по телефонам горячих линий управлений ПФР в городах и районах Свердловской области, номера которых размещены на сайте Отделения ПФР в разделе «Об Отделении» «Контакты и график работы Управлений ПФР» (http://www.pfrf.ru/ot_sverdlov/cont_up/).

С 1 мая 2014 года отменена обязанность плательщиков страховых взносов сообщать в органы ПФР об открытии (закрытии) счетов в банке

Федеральным законом от 02.04.2014 № 59-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части сокращения сроков регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в государственных внебюджетных фондах и признании утратившими силу отдельных положений Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» с 01.05.2014 признаны утратившими силу п. 1 ч. 3 ст. 28 и ст. 46.1 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», в связи с чем обязанность плательщиков страховых взносов письменно сообщать в орган ПФР об открытии (закрытии) счетов в банке отменена.

порядок заполнения УИН в платежных документах!

Отделение ПФР по Свердловской области обращает внимание плательщиков страховых взносов, что с 31 марта 2014 года в реквизите «Код» распоряжения о перечислении страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское обеспечение указывается уникальный идентификатор начислений (УИН).

Информация об УИН по начислениям, которые производит Пенсионный фонд Российской Федерации, будет доводиться до плательщиков страховых взносов в составе реквизитов направляемых плательщику требований об уплате недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов. В случаях отсутствия информации об УИН в направленных требованиях об уплате недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов в распоряжениях о переводе денежных средств при уплате пеней и штрафов по каждому из начислений в реквизите «Код» плательщик указывает значение «0».

При перечислении страховых взносов, исчисленных плательщиками страховых взносов самостоятельно, УИН не формируется и в реквизите «Код» распоряжения о переводе страховых взносов должно быть указано значение «0».

Отделение ПФР по Свердловской области подвело итоги второго (регионального) этапа всероссийского конкурса среди работодателей на звание «Лучший страхователь 2013 года по обязательному пенсионному страхованию». Победителями были признаны 12 организаций и 4 индивидуальных предпринимателя-работодателя.

Всего в отборе приняли участие 224 страхователя Среднего Урала по четырем конкурсным категориям:

- численность сотрудников у работодателей свыше 500 человек;

- численность сотрудников у работодателей от 100 до 500 человек;

- численность сотрудников у работодателей до 100 человек;

- индивидуальные предприниматели, имеющие наёмных работников.

Напомним, что конкурс «Лучший страхователь по обязательному пенсионному страхованию» проводится уже в четвертый раз. Участники конкурса – все работодатели, уплачивающие страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации. Главная цель конкурса – напомнить работодателям, что своевременная и полная уплата страховых взносов в пенсионную систему – это еще и социальная ответственность бизнеса. Платежи работодателей – не только обеспечение нынешних пенсионеров, но и будущая пенсия сотрудников. Чем ответственней страхователи будут подходить к уплате этих взносов, тем стабильней пенсионное обеспечение тех людей, которые сегодня обеспечивают конкурентоспособность предприятий и организаций

Подведение итогов Всероссийского конкурса состоится в мае. Лучшие страхователи 2013 года будут награждены почетными дипломами, подписанными Председателем Правления ПФР и управляющим Отделением ПФР по Свердловской области.

В настоящее время размер пенсии при ее назначении напрямую зависит от платежей, производимых в Пенсионный фонд. Таким образом, если человек получает зарплату в «конверте», он наказывает прежде всего себя, т.к. от суммы, получаемой работником подобным образом, не идут отчисления в ПФР.

Неофициальная выплата заработной платы («серая»» заработная плата) влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление социальных прав работников, в частности, права на достойное пенсионное обеспечение с наступлением пенсионного возраста. Заработная плата в «конверте» приводит к минимальному размеру средств, включенных в расчетный пенсионный капитал или непоступлению средств вообще. Вследствие чего образуются потери произведенной индексации взносов на страховую часть трудовой пенсии, а по накопительной части еще и неполученного инвестиционного дохода. Все в будущем значительным образом сократит размер пенсии застрахованного лица. Кроме того, выплата «серой» зарплаты существенно ограничивает поступление денежных средств в бюджет ПФР для осуществления текущих выплат пенсий.

Еще более тяжелые последствия влечет работа без оформления официальных трудовых отношений. В этом случае работодатели не регистрируют своих работников и не проводят начисление обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд.

Серьезная проблема на пути вывода заработной платы из тени — это пассивная позиция самих работников,которые не протестуют против нарушения своих прав со стороны работодателей. Большинство современных работников не задумываются о существенной разнице между «белой» и «серой» зарплатами. Их интересует только получаемая на руки сумма заработной платы, они не задумываются о завтрашнем дне. Большое число получателей заработной платы «в конвертах» среди работников низкой квалификации и молодежи. Молодым людям пока не интересна тема пенсий, они думают о ней меньше, чем старшее поколение.

С целью выявления страхователей — работодателей, применяющих «серые» зарплатные схемы, а так же работодателей, не оформляющих с работниками трудовых отношений, в УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре по адресу: ул. Красноармейская, 9 установлена урна для сбора анонимных анкет, в которых можно указать данные руководителей. Бланк анкеты может заполнить любой человек, желающий проинформировать о наличии «серых» зарплат на предприятии (организации), у работодателя. Заполненную анкету можно опустить в ящик, установленный в Управлении ПФР или направить по адресу: г. Кушва, ул. Красноармейская, 9, 624300. также вы можете воспользоваться «телефоном доверия» в Управлении Пенсионного фонда: 2-50-07

ТЕЛЕФОН ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ ПО ВОПРОСАМ ПРИЕМА И ПОДГОТОВКИ ОТЧЕТНОСТИ В ПФР

(ФОРМА РСВ-1)

(34344) 2-59-06

В ПЕРИОД ПРИЕМА ОТЧЕТНОСТИ В ПФР ПО ФОРМЕ РСВ-1 ЗА 1 КВАРТАЛ 2014 ГОДА (С 01.04.2014 ПО 15.05.2014) В УПРАВЛЕНИИ ПФР В ГОРОДЕ КУШВЕ И ГОРОДЕ ВЕРХНЕЙ ТУРЕ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОРГАНИЗОВАН «ГОРЯЧИЙ ТЕЛЕФОН» (34344) 2-59-06.

ПО ДАННОМУ ТЕЛЕФОННОМУ НОМЕРУ МОЖНО ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ О ПОРЯДКЕ ЗАПОЛНЕНИЯ И ПРЕДСТАВЛЕНИЯ НОВОЙ ФОРМЫ ОТЧЕТНОСТИ.

Вопрос: Могут ли пользоваться правом на досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии со статьей 27.1.18 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» работники договорных подразделений (пожарные части) федеральной противопожарной службы, которые создаются в регионах Российской Федерации в целях охраны имущества организаций от пожаров?

Ответ: В соответствии со статьей 27.1.18 Закона от 17.12.2001 право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости установлено работникам на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациями ликвидации последствий стихийных бедствий по Списку должностей работников Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациями ликвидации последствий стихийных бедствий, пользующихся правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27.1.18 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденному постановлением Правительства РФ от 18.06.2002 № 437.

Таким образом, право на досрочное пенсионное обеспечение устанавливается работникам Государственной противопожарной службы МЧС России.

В Государственную противопожарную службу в соответствии с ФЗ от 21.12.1994 № 69-ФЗ "О пожарной безопасности» входят: федеральная противопожарная служба и противопожарная служба субъектов Российской Федерации.

Статьей 5 Закона от 21.12.1994 определено, что организационная структура, полномочия, задачи, функции, порядок деятельности федеральной противопожарной службы определяются положением о федеральной противопожарной службе, утверждаемым в установленном порядке. Постановлением Правительства РФ от 20.06.2005 № 385 «О федеральной противопожарной службе», утверждаемым в установленном порядке. Постановлением Правительства РФ от 20.06.2005 № 385 «О федеральной противопожарной службе» утверждено Положение о Федеральной противопожарной службе, пунктом 1 которого установлено, что Федеральная противопожарная служба является составной частью Государственной противопожарной службы и входит в систему Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (МЧС России).

В соответствии со статьей 5 Закона от 21.12.1994 и Положением № 385 (пункт 3) Федеральная противопожарная служба Государственной противопожарной службы включает в себя, в том числе подразделения, созданные в целях охраны имущества организаций от пожаров на договорной основе (договорные под разделения федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы).

Необходимо учитывать, что приказом МЧС России от 28.08.2008 № 507 в соответствии с постановлением Правительства РФ от 20.06.2005 № 385 и в целях реализации решения Совета безопасности РФ от 13.09.2005 № Пр-1494, было предусмотрено проведение с 1 января 2009 года организационных мероприятий: по созданию подразделений федеральной противопожарной службы, по реорганизации подразделений Государственной противопожарной службы МЧС России, по переименованию подразделений Государственной противопожарной службы МЧС России и др. Таким образом, переименование подразделений Государственной противопожарной службы МЧС России в подразделения федеральной противопожарной службы не лишает права работников подразделений на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного, работники договорных подразделений федеральной противопожарной службы могут пользоваться правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 18 пункта 1 статьи 27 Закона от 17.12.2001.