УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре напоминает, что 1 октября 2014 года началась отчетная кампания по приему от страхователей отчетности за 9 месяцев 2014 года по Единой форме отчетности в ПФР.

Отчетность представляется по форме РСВ-1, объединившей в себе расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование в целом по организации и сведения персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу. Напоминаем, что отчетность за 9 месяцев 2014 года страхователям необходимо представить не позднее  17 ноября 2014 года.

Сведения персонифицированного учета должны содержать информацию о суммах выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физического лица, о начисленных страховых взносах и страховом стаже застрахованного лица за три месяца отчетного периода - с 01 июля 2014 года по 30 сентября 2014 года.

Актуальные версии программ для подготовки и проверки РСВ-1 размещены на интернет-сайте ПФР www.pfrf.ru в разделе «Работодателям»− «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре.

Рекомендуем плательщикам страховых взносов!

- Представлять отчетность в сроки, установленные по графику. Графики представления отчетности размещены на интернет-странице Отделения ПФР в разделе «Работодателям региона» (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/graph_otch). Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру, ИНН плательщика. Представление плательщиками отчетности по графику позволяет создать более комфортные условия для плательщиков, а также снизить пиковые нагрузки на специалистов территориальных управлений ПФР.

- Перед направлением отчетности осуществить проверку подготовленной в электронном виде отчетности с использованием проверочной программы ПФР и сверку платежей с данными органов ПФР.

Обращаем внимание, что на сайте ПФР размещен электронный «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/), который позволяет экономить время на подготовку и сдачу отчетности в ПФР, осуществлять дистанционную сверку платежей, удаленный контроль полноты платежей и сверку расчетов с ПФР в разрезе каждого месяца, и осуществлять безошибочные платежи в ПФР.

Особенно актуален в настоящее время для плательщиков сервис «Проверка РСВ-1». Он позволяет сдавать расчеты РСВ-1 без ошибок с первого раза в результате их предварительной проверки на соответствие не только требованиям форматно-логического контроля, но и данным информационной базы органов ПФР об учтенных платежах, а также данным из расчетов РСВ-1 за предыдущие периоды. Плательщик, не покидая своего офиса, может проверить корректность заполнения формы  и получить протокол ошибок не обращаясь в УПФР.

УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре приглашает всех плательщиков страховых взносов воспользоваться сервисами «Личного кабинета плательщика».

С 2015 года в России вводится новый порядок формирования и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования. Одним из ключевых факторов, от которых будет зависеть размер будущей пенсии, является продолжительность страхового стажа.

Страховой стаж – это продолжительность периодов работы гражданина, за которые работодатель начислял и уплачивал страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Наличие страхового стажа подтверждает право граждан на трудовую пенсию. В то же время существуют периоды, которые засчитываются в страховой стаж несмотря на то, что гражданин не работал. Это так называемые нестраховые периоды.

В новых правилах расчета пенсии в страховой стаж засчитываются такие нестраховые периоды, как периоды военной службы по призыву, отпуска по уходу за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (но не более 6 лет в общей сложности), ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, гражданином, достигшим возраста 80 лет. За эти нестраховые периоды также начисляются пенсионные баллы.

Так, за период срочной воинской службы начисляются пенсионные коэффициенты, исходя из условной зарплаты в 1 минимальный размер оплаты труда: 1,8 пенсионного коэффициента – за каждый год военной службы по призыву.

Периоды отпуска по уходу за детьми (до 1,5 лет на каждого ребенка) также засчитываются в стаж, и за каждого ребенка начисляются:

— 1,8 пенсионного коэффициента за год отпуска – за первого ребенка,

— 3,6 пенсионного коэффициента за год отпуска – за второго ребенка, 

— 5,4 пенсионного коэффициента за год отпуска – за третьего и четвертого ребенка.

Если гражданин, к примеру, в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком работал, то у него будет право выбора, какие баллы использовать при расчете своей пенсии: или за работу, или за нестраховой период.

Напомним, что по новой пенсионной формуле право на страховую пенсию по старости будет определяться по следующим параметрам:

- достижение общеустановленного возраста: 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин или возраста, дающего право на досрочное назначение пенсии;

- наличие минимально требуемого страхового стажа. Он будет поэтапно увеличиваться по 1 году в год: с 6 лет в 2015 году до 15 лет в 2024 году;

- наличие минимальной суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов), которая с 1 января 2015 года установлена в размере 6,6 с последующим ежегодным увеличением до 30 в 2025 году.

Рассчитать условный размер своей будущей пенсии по старости в ценах 2014 можно при помощи пенсионного калькулятора на web-сайтах Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (www.rosmintrud.ru) и Пенсионного фонда Российской Федерации (www.pfrf.ru).

На сегодняшний день к электронному сервису Пенсионного фонда РФ (далее - ПФР) «Личный кабинет плательщика» подключились почти 94 тысячи работодателей и свыше 52 тысяч самозанятых плательщиков страховых взносов.

Сервис был запущен с января текущего года и предназначен для всех категорий плательщиков страховых взносов: для организаций, индивидуальных предпринимателей и физических лиц, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, занимающихся частной практикой, не производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, и др.

Сегодня «Личный кабинет плательщика» включает в себя 7 основных сервисов:

- «Платежи» (реестр платежей) – для всех категорий плательщиков страховых взносов;

- «Справка о состоянии расчетов» – для всех категорий плательщиков страховых взносов;

- «Информация о состоянии расчетов» – для всех категорий плательщиков страховых взносов (по месяцам – для работодателей, по годам – для самозанятых плательщиков);

- «Платежное поручение» – для работодателей;

- «Проверка РСВ-1» – для работодателей;

- «Расчет взносов» – для самозанятых плательщиков;

- «Квитанция» – для работодателей – физических лиц и самозанятых плательщиков.

И 4 дополнительных сервиса: справочная информация, написать отзыв, сообщения, оценка ЛКП.

Наиболее востребованными у плательщиков сервисами являются:

«Информация о состоянии расчетов» – 36% от всех обращений к Сервису;

«Справка о состоянии расчётов» – 26%;

«Реестр платежей» – 15%;

«Проверка РСВ-1» – 12%;

«Расчет взносов самозанятым населением», «Квитанция», «Платежное поручение» –10%.

Для активации личного кабинета необходимо пройти предварительную регистрацию и подать заявку на подключение. Для этого следует ввести свой регистрационный номер в ПФР, ИНН, контактный e-mail и выбрать один из способов получения кода активации: по каналам телекоммуникационной связи (если плательщик заключил с органами ПФР соглашение об электронном документообороте), либо по почте заказным письмом на адрес, указанный в выписке из ЕГРЮЛ (ЕГРИП).

Код активации направляется плательщику не позднее 5 рабочих дней после дня подачи заявки. Для завершения регистрации следует ввести свой регистрационный номер в ПФР и полученный код активации, затем подтвердить согласие с условиями подключения путем проставления отметки и задать собственный пароль для входа в «Личный кабинет плательщика».

Самый простой способ регистрации и получения кода активации для «Личного кабинета плательщика» по телекоммуникационным каналам связи бесконтактным способом.

Подключиться к сервису можно и обратившись лично в Управление ПФР по месту регистрации путем подачи заявления, на основании которого осуществляется его подключение и распечатка сформированной регистрационной карты, содержащей сгенерированный пароль.

Отделение ПФР по Свердловской области приглашает всех плательщиков страховых взносов воспользоваться сервисами «Личного кабинета плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/).

С 1 октября 2014 года управление ПФР приступило к приему от страхователей-работодателей Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии и взносы работодателя в 3 квартале 2014 года.

Реестры за 3 квартал 2014 года, подготовленные по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 12.11.2008 № 322п, должны быть представлены работодателями в срок не позднее 20 дней со дня окончания квартала.

Работодатели, среднесписочная численность работников которых за предшествующий календарный год составляет 100 и более человек, а также вновь созданные (в т.ч. путем реорганизации), должны представлять Реестры застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи). Возможность представления Реестров застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи) есть и у работодателей, среднесписочная численность работников которых составляет менее 100 человек.

Для формирования реестров застрахованных лиц в электронной форме страхователям рекомендованы к использованию следующие программы: Документы ПУ 5, SPU_ORB, ПД СПУ. Новые версии программ размещены на сайте ПФР (www.pfrf.ru) в разделе «Работодателям» в подразделе «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере управлениях ПФР.

Обращаем внимание, что в 2014 году Программа софинансирования пенсионных накоплений продолжает действовать для застрахованных лиц, подавших заявления о вступлении в Программу до 1 октября 2013 года. Участники Программы могут рассчитывать на государственное софинансирование в течение 10 лет с года внесения первого взноса при условии, что они будут ежегодно перечислять на свою накопительную часть пенсии 2000 руб. и более. Размер государственного софинансирования пенсионных накоплений определяется в зависимости от суммы перечисленных средств участником Программы (в т.ч. через работодателя) в календарном году, при этом максимальная сумма государственной поддержки составляет 12000 рублей.

Участники Программы, которые в 2009-2013 годах не уплатили добровольные взносы, могут это сделать в 2014 году. Уплату дополнительных страховых взносов можно осуществлять через кредитные организации самостоятельно либо через работодателя, подав соответствующее заявление в бухгалтерию.

По вопросам участия в Программе государственного софинансирования действует телефон горячей линии в Кушве 2-70-92.

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре Свердловской области информирует федеральных льготников о порядке получения справок, подтверждающих право на социальные услуги в 2015 году.

Справка установленного образца будет выдаваться федеральным льготникам, являющимся  получателями ежемесячной денежной выплаты  (далее ЕДВ) и  сохранившим в натуральном виде хотя бы одну из услуг:

• бесплатную медицинскую помощь, в том числе предусматривающую обеспечение в соответствии со стандартами медицинской помощи по рецептам врача необходимыми лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения, а также специализированными продуктами лечебного питания для детей-инвалидов;

• предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение, осуществляемое в целях профилактики основных заболеваний;

• бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно.

Указанная справка действует на территории всей Российской Федерации и  содержит информацию о категории льготника, сроке назначения ежемесячной денежной выплаты, а также  социальных  услугах (услуге), на которые гражданин  имеет  право в 2015 году.

Гражданам, получающим пенсию и ЕДВ в ООО "Служба доставки" справки будут доставлены вместе с пенсией в октябре-декабре.

Гражданам, получающим ежемесячную денежную  выплату через кредитные учреждения (банки), за получением справки, подтверждающей право на социальные услуги в 2015 году, необходимо самостоятельно обратиться в Управление Пенсионного фонда.

Федеральные льготники, проживающие в пос. Баранчинском и городе Верхняя Тура могут оформить заявку на получение справки НСУ по месту жительства - в этом случае справку специалист ПФР привезет на выездной прием. Телефон для оформления заявки 2-79-63.

Выездные приемы проводятся ежемесячно с 9 до 12 часов:

в поселке Баранчинский (в здании Администрации поселка) - 8 октября, 12 ноября, 10 декабря;

в городе Верхняя Тура (в помещении Совета ветеранов) -15 октября, 12 ноября, 17 декабря.

В Управлении Пенсионного фонда справку о праве на социальные услуги на 2015 год можно получить, начиная с 15 октября, в фойе Управления у диспетчера Клиентской Службы, с понедельника по пятницу, с 8 до 17 ч.

Наш адрес г.Кушва ул. Красноармейская 9, телефон для справок 2-79-63.

Отделение ПФР по Свердловской области напоминает, что страховые взносы на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование за сентябрь 2014 года работодатели должны перечислить не позднее 15 октября текущего года. Начисленные, но неуплаченные в срок страховые взносы признаются недоимкой и подлежат взысканию.

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование необходимо уплачивать единым расчетным документом без деления на страховую и накопительную части, как это было до 2014 года.

С 2014 года в зависимости от итогов аттестации рабочих мест для работодателей, имеющих рабочие места на вредных опасных производствах, устанавливается размер дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Чем более опасные или вредные условия труда будут по результатам оценки, тем более высокий дополнительный тариф страховых взносов необходимо уплачивать работодателю в Пенсионный фонд России. В соответствии с законом условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса – оптимальные (1 класс),  допустимые (2 класс), вредные (3 класс) и опасные (4 класс). Оценку условий труда и аттестацию рабочих мест  проводит комиссия из представителей организации работодателя не реже одного раза в 5 лет.

Одновременно информируем, что на сайте Пенсионного фонда России для всех категорий плательщиков страховых взносов доступен электронный «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/).

С помощью «Личного кабинета» плательщики могут самостоятельно в режиме реального времени, находясь дома или в офисе, просмотреть информацию о сумме начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, произведенных платежах, состоянии задолженности, а также сформировать и распечатать платежный документ на оплату страховых взносов.

Формы платежных документов и методические рекомендации о порядке их заполнения, а также перечень кодов бюджетной классификации, на которые должны производиться перечисления, размещены на странице Отделения ПФР по Свердловской области сайта ПФР (http://www.pfrf.ru/ot_sverdlov/admin_strah_poryad/). Исчерпывающую информацию и консультацию, бланки и формы отчетности также можно получить в территориальном органе Пенсионного фонда России по месту регистрации страхователя.

15 октября 2014 года в стенах Управления Пенсионного фонда в городе Кушве и городе Верхней Туре, как и во всех других структурных подразделениях ПФР, в рамках ЕДИНОГО ДНЯ ПЕНСИОННОЙ ГРАМОТНОСТИ был проведен открытый урок ПЕНСИОННОЙ ГРАМОТНОСТИ для молодежи.

На урок были приглашены учащиеся выпускных классов школы №1.

В роли преподавателя выступила руководитель группы персонифицированного учета Оксана Николаевна Елышева.

Цель проведения этого Дня и данного урока — формирование у учащейся молодежи новой пенсионной культуры, повышение пенсионной и социальной грамотности, формирование понимания новой пенсионной формулы и особенностей современной пенсионной системы, личной ответственности каждого за свое будущее пенсионное обеспечение.

Урок прошел в непринужденной обстановке, в дружеском общении между детьми и взрослым человеком. Оксана Николаевна рассказала ученикам о истории становления пенсионной системы в России и о роли Пенсионного фонда в современном государстве и в жизни каждого человека. Дети получили представление о видах пенсии в России, о базовых условиях для назначения пенсии. Большое внимание было уделено изменению законодательства РФ по назначению пенсии — введение с 1 января 2015 года новой пенсионной формулы. Многие термины и понятия детям были уже знакомы и они смело отвечали на вопросы специалиста ПФ:

• У кого есть СНИЛС?

• В каком возрасте можно получать пенсию?

• Что такое «Белая и Серая» зарплата и какое влияние они могут оказать на будущую пенсию?

Каждому из слушателей Оксана Николаевна постаралась довести, что современное российское законодательство предоставляет множество возможностей увеличить свою будущую пенсию тем, кто только начинает трудовой путь. Для молодых людей очень важно задуматься о предстоящей пенсии уже сегодня, формировать свои пенсионные права смолоду, как это делают миллионы их ровесников в Европе, США и других странах.

К началу нового учебного года Пенсионный фонд подготовил и выпустил очередное издание пособия для старшеклассников и учащихся техникумов, училищ, колледжей «Все о будущей пенсии для учебы и жизни». Данный учебник был подарен каждому гостю открытого урока ПЕНСИОННОЙ ГРАМОТНОСТИ.

В заключение интересного урока для детей и педагогов была проведена ознакомительная экскурсия по Управлению.

С проведения ЕДИНОГО ДНЯ ПЕНСИОННОЙ ГРАМОТНОСТИ Пенсионный фонд открывает информационно-разъяснительную кампанию 2014 года по повышению пенсионной и социальной грамотности среди учащейся молодежи.

В период с октября по декабрь силами сотрудников Пенсионного фонда уроки ПЕНСИОННОЙ ГРАМОТНОСТИ будут проведены во всех образовательных учреждениях России.

Имеют ли право на пенсию по случаю потери кормильца супруга и дети умершего?

На страховую пенсию по случаю потери кормильца имеют право дети умершего (до 18 лет или учащиеся по очной форме до 23 лет, или старше этого возраста, если они до достижения 18 лет стали инвалидами) и его вдова, если она занята уходом за детьми умершего, не достигшими возраста 14 лет и при этом она не работает; либо достигла возраста 55 лет; либо является инвалидом.

Обращаться за оформлением пенсии нужно в Управление Пенсионного фонда по месту жительства.

Будет ли продолжена выплата пенсии по потере кормильца, если замужняя дочь, достигшая возраста 18 лет, не будет работать, а поступит учиться в вуз на очное отделение?

Да, будет. Страховая пенсия по случаю потери кормильца предоставляется студентам в возрасте до 23 лет, которые учатся очно. При этом их семейное положение и факт трудоустройства значения не имеет. Таким образом, выплата пенсии будет продолжена до окончания очного обучения, но не долее, чем до 23 лет.

Когда необходимо представить документы для продления выплаты пенсии по потере кормильца ребенку, которому скоро исполнится 18 лет и который учится очно?

Чтобы выплата пенсии не прерывалась, нужно заблаговременно, в срок не менее месяца до достижения возраста 18 лет, представить справку об обучении по очной форме. Обращаем внимание на то, что после 18 лет пенсию должен получать сам пенсионер, поэтому заявление о продлении выплаты пенсии и справку об учебе специалисты пенсионного фонда могут принять либо от самого учащегося, либо от его представителя, действующего по доверенности.

Имеет ли право на пенсию по потере кормильца ребенок вдовы, который не является родным ребенком умершего?

Если ребенок вдовы был усыновлен умершим, то его право на пенсию по случаю потери такое же, как у родных детей. Если ребенок не был усыновлен, то пасынок или падчерица имеют право только на страховую пенсию по случаю потери кормильца, если они находились на иждивении умершего, что должно быть подтверждено документально.

Вопрос 1. Каковы условия досрочного пенсионного обеспечения застрахованных лиц, работающих в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев?

Ответ. В соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости устанавливается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет. При этом с учетом норм законодательства право на досрочную пенсию определяется не только наименованием профессии (водитель автобуса, троллейбуса или трамвая), но и соблюдением конкретных условий: занятостью на регулярных городских пассажирских маршрутах. Повышенная ответственность, длительное неблагоприятное воздействие на организм человека работы, связанной с повышенной интенсивностью труда и значительным эмоциональным напряжением, компенсируется пенсией, назначаемой лицам названных профессий до достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Под термином «регулярный городской пассажирский маршрут» следует понимать маршрут, расписание движения (график движения) которого утверждается и согласовывается с местными органами самоуправления (администрацией города) с учетом интересов всех жителей города, и посредством которого осуществляется перевозка пассажиров с определенной частотой (периодичностью) по определенному маршруту, с посадкой и высадкой на заранее намеченных остановках в черте города.

Следует отметить то, что право на досрочное пенсионное обеспечение дает осуществление перевозок на регулярных городских пассажирских маршрутах постоянно в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, дающих право на пенсионные льготы, не менее 80 процентов рабочего времени. Постоянная занятость на указанных работах может быть подтверждена следующими документами: приказами о назначении на работу водителем автобуса (троллейбуса, трамвая) регулярных городских пассажирских маршрутов; путевыми листами; справками предприятий, выданными на основании приказов, лицевых счетов, ведомостей на заработную плату, в которых усматривается оплата труда по повышенным тарифным ставкам либо доплата за работу на регулярных городских пассажирских маршрутах. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода особого характера работы.

В отдельных автотранспортных предприятиях водители автобусов наряду с работами на регулярных городских пассажирских маршрутах совмещают работы на пригородных маршрутах или осуществляют заказные перевозки по маршрутам, не являющимся городскими. Водители трамваев и троллейбусов также могут быть заняты не только на перевозке пассажиров на регулярных городских маршрутах, но и перегонкой транспортного средства в депо, грузоперевозками и т.п. Вопрос о праве на досрочное назначение пенсии в этих случаях решается в зависимости от того, какой процент рабочего времени составляют работы, дающие право на эту пенсию. Если при выполнении вышеперечисленных работ занятость водителей на регулярных городских пассажирских маршрутах составляет не менее 80 процентов рабочего времени, установленного им в соответствии с трудовым законодательством, то в этом случае их можно считать как работников, постоянно в течение полного рабочего дня занятых на работах, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение.

Вопрос 2. Водители карьерного транспорта автотранспортного предприятия выполняют технологические перевозки большегрузными автомобилями вскрышных пород и руды из карьера (достигшего глубины 150 метров) на различные пункты разгрузки (внутренний отвал, внешний отвал, рудные склады и обогатительная фабрика), что фиксируется в путевых листах с указанием пункта погрузки и разгрузки. В соответствии со Списком № 1 или Списком № 2 могут пользоваться правом на досрочное пенсионное обеспечение такие водители?

Ответ. Работникам, занятым на открытых горных работах, право на досрочное назначение трудовой пенсии установлено по Списку № 2 (раздел I «Горные работы», подраздел 1) по перечню профессий и должностей, в т.ч. водителям автомобилей. При этом для водителей автомобилей предусмотрена занятость на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

В отношении работников карьеров (разрезов) и рудников по добыче открытым способом полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже законодательством предусмотрена возможность предоставления права на досрочную пенсию и по Списку № 1. Основным условием приобретения права на пенсионные льготы по Списку № 1 является продолжительность занятости в карьере, разрезе, руднике определенной глубины, которая должна составлять полный рабочий день, т.е. не менее 80 процентов продолжительности рабочего времени, установленной для соответствующей категории работников. Что касается характера и вида выполняемых работ, наименований профессий и должностей работников, то они значения не имеют. Также не влияет отметка расположения рабочего места, на котором заняты работники. Занятость на поверхности права на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 1 не дает.

В рассматриваемом случае основной трудовой функцией водителей АТП является транспортирование горных пород. К ним относятся и вскрышные породы, которые покрывают и вмещают полезное ископаемое, подлежащее выемке и перемещению в процессе открытых горных работ. Непосредственным рабочим местом водителя является автосамосвал. Но работа выполняется им не только на рабочем месте, но и в рабочей зоне, к которой относится комплекс участков, где выполняются основные, подготовительные и вспомогательные операции производственного процесса (например, погрузочно-разгрузочные площадки, заправочные пункты, контрольно-пропускные пункты и т.д.). Водители при осуществлении основной трудовой функции выполняют работу, дающую право на досрочное пенсионное обеспечение как по Списку № 1 (например, погрузка грунта внутри карьера), так и по Списку № 2 (транспортировка горной массы на обогатительную фабрику).

Право водителя АТП, занятого на транспортировке горной массы из карьера, достигшего глубины 150 метров, на досрочное назначение пенсии по Списку № 1 (раздел I, подраздел 3) может определяться при условии документального подтверждения его постоянной занятости не менее 80 процентов рабочего времени непосредственно в карьере. Подтверждение занятости на работах, предусмотренных Списками, относится к компетенции работодателя и решается им на основании соответствующих документов, которые содержат необходимые сведения. Таким подтверждением могут служить путевые листы технологического самосвала, реестры работы автотранспорта за конкретную смену, акты закрепления автомобиля за водителем, расшифровка работы водителя по времени и по количеству рейсов, в т.ч. в карьере и за пределами горного отвода и пр.

ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Кушве и городе Верхней Туре проводит заблаговременную работу, целью которой является правильное и своевременное установление и выплата пенсий. Проведение такой предварительной работы с документами значительно сокращает сроки назначения пенсии, так как еще до того, как гражданин обращается с заявлением о назначении трудовой пенсии, уточняются и согласовываются все необходимые документы.

Проведение такой работы начинается за 6 месяцев до выхода на пенсию. Будущему пенсионеру либо направляется извещение о необходимости предоставить в Управление необходимые документы, либо будущий пенсионер может самостоятельно обратиться в Управление за 6 месяцев до наступления права на пенсию.

Для заблаговременной работы необходимо представить:

• паспорт,

• страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования,

• трудовую книжку,

• справки, уточняющие льготные периоды работы, если таковые имеются,

• справки о работе, информация о которой отсутствует в трудовой книжке,

• справку о заработной плате за 5 лет в том случае, если отношение среднемесячного заработка за 2000-2001 год ниже, чем 1,2. О вашем коэффициенте заработка вас проинформирует на приеме специалист Управления,

• военный билет,

• диплом или свидетельства об окончании учебных заведений,

• свидетельства о рождении детей.

Документы в Управление Пенсионного фонда предоставляются в подлинниках.

Специалисты ПФР оценивают право на пенсию, проверяют правильность оформления документов, соответствие информации, хранящейся на индивидуальном лицевом счете будущего пенсионера, сведениям трудовой книжки; производят расчет по заработной плате; а также дают разъяснение о том, какие документы необходимы дополнительно или нуждаются в доработке.

После такой совместной работы будущему пенсионеру останется только написать заявление о назначении пенсии, которая и будет ему назначена в 10-дневный срок со дня регистрации заявления.

27 октября 2014 г.

Управление Пенсионного фонда проводит День открытых дверей

для лиц, уходящих на пенсию в 2 квартале 2015 г.

Обращаться в кабинеты

№ 8, 9, 11

с 8.00 до 17.00

перерыв с 13.00 до 14.00

Справки по телефону 2-53-50

УПФР в городе Кушве и городе Верхней Туре напоминает самозанятому населению региона о необходимости уплатить страховые взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование до 31 декабря 2014 года.

Самозанятые граждане - это индивидуальные предприниматели, главы и члены крестьянских (фермерских) хозяйств, адвокаты, нотариусы и другие лица, занимающиеся частной практикой.

Напомним, что с 2014 года данная категория граждан уплачивает страховые взносы в Пенсионный фонд в зависимости от уровня доходов.

До конца текущего года всем предпринимателям и иным самозанятым лицам необходимо уплатить фиксированную сумму – 20 727,53 рублей: на обязательное пенсионное страхование 17 328,48 рублей, на обязательное медицинское страхование 3 399,05 рублей.

При этом если величина дохода превысит 300 000 рублей, кроме фиксированного размера взносов индивидуальные предприниматели должны дополнительно уплатить 1% от суммы фактически полученного дохода превышающего 300 000 рублей, но не более 138 627 рублей, не позднее 1 апреля 2015 года.

Для определения дохода, из которого исчисляется 1% для расчета взносов у применяющих НДФЛ, УСН и ЕСХН учитываются их налогооблагаемые доходы. У «вмененщиков» базой для исчисления 1% от суммы доходов, превышающей 300 000 рублей, будет вмененный доход, у «патентщиков» – потенциально возможный к получению доход. У использующих несколько режимов налогообложения доходы по разным режимам суммируются.

Стоит отметить, что при отсутствии налоговой декларации и данных о доходах в информации, полученной Пенсионным фондом от налоговых органов, специалисты Фонда в соответствии с законодательством будут вынуждены рассчитывать взносы из максимально возможного к уплате размера взносов – 138 627 рублей.

Предпринимателям, которые намереваются прекратить или прекратили свою деятельность в текущем году, также необходимо подать налоговую декларацию за 2014 год. В случае непредставления налоговой декларации Пенсионный фонд будет вынужден предъявить таким предпринимателям к уплате сумму взносов, исчисленную в максимальном размере.

Периодичность уплаты можно выбрать на свое усмотрение – либо единовременно, либо несколькими платежами в течение года. В случае неуплаты или неполной уплаты страховых взносов в установленный срок начисляются пени.

Узнать подробнее о порядке начисления страховых взносов можно по телефонам горячих линий для предпринимателей, указанным на интернет-странице Отделения ПФР (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/poryadok_ind/26751.html).

Для получения информации о произведенных платежах, состоянии задолженности, а также для распечатки квитанции на оплату задолженности по страховым взносам, в режиме он-лайн предприниматели региона могут воспользоваться электронным сервисом ПФР «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/).

С 2015 года вводится новый порядок формирования пенсионных прав, расчета пенсии, вводятся два вида пенсий в системе обязательного пенсионного страхования- страховая пенсия и накопительная пенсия. Ключевыми факторами, влияющими на размер будущей пенсии, являются: размер заработной платы, длительность стажа, а также выбор тарифа на формирование пенсионных накоплений.

В соответствии с Федеральным законом от 04.12.2013 № 351-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования в части права выбора застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения» гражданам 1967 года рождения и моложе, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, в 2014 и 2015 годах предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной части пенсии, тем самым направив все страховые взносы, которые за них уплачивают работодатели, на формирование страховой части пенсии.

Если застрахованное лицо желает, чтобы 6% тарифа направлялось на формирование накопительной части трудовой пенсии, ему необходимо подать заявление о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании) или негосударственного пенсионного фонда.

Если застрахованное лицо желает отказаться от формирования накопительной части трудовой пенсии, ему необходимо подать заявление об отказе от финансирования накопительной части трудовой пенсии и направлении на финансирование страховой части трудовой пенсии 6% индивидуальной части тарифа страхового взноса.

Заявление подается застрахованным лицом в любой территориальный орган ПФР лично, либо по почте не позднее 31 декабря 2015 года. При подаче заявления об отказе лично застрахованным лицом предоставляется документ, удостоверяющий личность и подтверждающий дату рождения застрахованного лица.

В случае направления заявления по почте прилагается копия документа, удостоверяющего личность и подтверждающего дату рождения застрахованного лица. Копия документа должна быть заверена:

• нотариусом в порядке, установленном п. 2 ст. 185.1 Гражданского кодекса Российской Федерации;

• должностными лицами консульских учреждений Российской Федерации, если застрахованное лицо находится за пределами Российской Федерации.

  Лица 1967 года рождения и моложе, в отношении которых с 1 января 2014 года впервые начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, до 31 декабря года, в котором истекает пятилетний период с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, вправе заключить договор об обязательном пенсионном страховании и обратиться с заявлением о переходе в негосударственный пенсионный фонд либо с заявлением о выборе инвестиционного портфеля управляющей компании, расширенного инвестиционного портфеля государственной управляющей компании или инвестиционного портфеля государственных ценных бумаг государственной управляющей компании В случае, если указанные лица по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование не достигли возраста 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигнет возраста 23 лет (включительно).

С 1 января 2015 года с введение НОВОЙ ПЕНСИННОЙ ФОРМУЛЫ каждому жителю России необходимо осознать прямую зависимость размера будущей пенсии от размера официальной заработной платы и полноты уплаты страховых взносов, уплачиваемых работодателем за своих работников в рамках обязательного пенсионного страхования, которые фиксируются на индивидуальном лицевом счете человека.

Чем больше сумма отражена на этом счете, тем выше будет пенсия.

Размер официальной заработной платы является определяющим фактором величины будущей пенсии при введении с 2015 года, нового порядка формирования пенсионных прав граждан. При расчете пенсии будет использоваться понятие «годовой пенсионный коэффициент», которым оценят каждый год трудовой деятельности гражданина.

Этот показатель равен отношению суммы уплаченных работодателем за год взносов на формирование страховой части с зарплаты работника к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой по закону заработной платы.

Помимо этого, одним из условий получения права на трудовую пенсию по старости при новом балльном порядке формирования пенсий является наличие не менее 30 пенсионных

коэффициентов (баллов).

Естественно, информация о зарплате «в конверте» не появится на лицевом счете застрахованного лица, а значит, она никак не повлияет на размер пенсии.

Один из самых очевидных способов повлиять на размер своей будущей пенсии - это выбор работодателей, оплачивающих труд только официально,

Человек, соглашающийся на «серые» схемы оплаты труда должен осознавать, что его согласие на зарплату «в конверте», бьет не только лично по нему.

Многие молодые труженики не задумываются о пенсии. Им важно получить хорошую зарплату сейчас, а отражена она в отчётности работодателя, исчислены ли с нее страховые взносы на обязательное пенсионное страхование — их мало волнует.

Необходимо отметить, что страховые взносы, уплачиваемые с официальной зарплаты, идут на выплаты тем, кто сегодня получает пенсии. А родители и близкие пожилого возраста есть практически у каждого.

Каждый гражданин должен осознавать возможные последствия получения заработной платы «в конвертах». Её легализация должна свести воедино интересы работодателя и наёмного работника.

Тем гражданам, которые придерживаются активной гражданской позиции и готовы помочь в выявлении незаконных схем выплаты заработной платы, напоминаем номер «телефона доверия» в Управлении Пенсионного фонда в городе Кушве и городе Верхней Туре: 2-50-07.

В Управлении ПФР по адресу: г. Кушва, ул. Красноармейская, 9, 624300. установлен ящик для сбора анонимных анкет.

Не будьте безучастными к своей судьбе.

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре Свердловской области продолжает прием от страхователей единой отчетности за 9 месяцев 2014 года.

Отчетность за 9 месяцев 2014 года страхователям необходимо представить не позднее 17 ноября 2014 года.

Рекомендуем представлять отчетность в срок, установленный по графику. Графики представления отчетности размещены на интернет-странице Отделения ПФР в разделе «Работодателям региона» (www.pfrf.ru/ot_sverdlov/graph_otch). Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру, ИНН плательщика.

Программное обеспечение, необходимое для подготовки и проверки отчетности, размещено на сайте ПФР в разделе «Работодателям», подразделе «Бесплатные программы для работодателей» (http://www.pfrf.ru/free_programs/) и на «гостевом компьютере» в управлении ПФР.

В целях оптимизации процесса приема отчетности, создания комфортных условий для страхователей-плательщиков страховых взносов рекомендуем плательщикам представлять отчетность по телекоммуникационным каналам электронной связи. .

Подключение к системе электронного документооборота ПФР (далее − СЭД ПФР) позволяет плательщикам отправлять отчетность в органы ПФР:

• в течение 2-3 минут со своего рабочего места,

• круглосуточно,

• с первого раза без ошибок благодаря встроенным программам проверки.

Также страхователь сможет получать из ПФР информационные рассылки. Для получения из органов ПФР по телекоммуникационным каналам связи актуальной информации об изменениях законодательства РФ о страховых взносах плательщику необходимо в программном обеспечении, установленном на его рабочем месте для отправки отчетности, активировать доступ к получению электронной рассылки из органов ПФР.

Пакет необходимых документов для заключения соглашения об обмене электронными документами размещен на странице Отделения ПФР по Свердловской области в разделе «Работодателям региона – Электронный документооборот», а также на «гостевом» компьютере нашего управления. Кроме того, имеется возможность подключения к СЭД ПФР через уполномоченных представителей (информацию об уполномоченных представителях можно получить в нашем управлении (кабинет 29) или по телефону 2-70-92).

Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кушве и городе Верхней Туре Свердловской области просит не откладывать представление отчетности на последний день и представить ее своевременно.

Телефон горячей линии по вопросам сдачи единой отчетности (34344) 2-59-06

В территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации продолжается прием от страхователей единой формы отчетности: расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование со сведениями персонифицированного учета (6 раздел Расчета) за 9 месяцев 2014 года.

Напоминаем, что отчетность за 9 месяцев 2014 года страхователям необходимо представить не позднее 17 ноября 2014 года.

Рекомендуем страхователям представлять отчетность в срок, установленный графиком. Графики представления страхователями отчетности за 9 месяцев 2014 года размещены на интернет-странице www.pfrf.ru/ot_sverdlov в разделе «Работодателям региона». Поиск рекомендуемой даты представления отчетности производится по регистрационному номеру страхователя в Пенсионном фонде РФ или ИНН плательщика.

Также рекомендуем для исключения ошибок перед представлением расчета провести сверку с управлением ПФР по месту регистрации по уплаченным в течение 3 квартала 2014 г. страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование. Сверку можно провести с использованием электронного сервиса «Личный кабинет плательщика» (http://sverdlov.lkp.pfrf.ru/) либо направив обращение по телекоммуникационным каналам связи.

Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области напоминает, что до окончания срока приема отчетности остается три недели. Рекомендуем не откладывать представление отчетности на последний день и представить ее своевременно.